새로운 보험정보와 서비스 알림을 이곳에서 알려드릴 예정입니다.
간편로그인
사용 중인 계정으로 빠르게 로그인하고 쪽지, 문의, 북마크를 한곳에서 확인할 수 있습니다.
별도 회원ID 가입 없이 이용할 수 있습니다.
성평등가족부(장관 직무대행)는 2026년 7월 16일 하반기 업무보고를 통해 ‘모두의 성평등, 모두의 안전, 모든 가족의 안정적 삶’을 비전으로 한 6대 역점 과제를 발표했다. 이번 보고는 청년 세대의 성별 인식 격차 해소와 생활 안전망 강화, 다양한 가족 형태에...
성평등가족부(장관 원민경)는 7월 14일 오후 2시 한국여성정책연구원(원장 김종숙)과 함께 '고용평등공시제 공동기획단' 현판식을 열고, 2027년 제도 시행을 위한 본격적인 준비에 착수했다. 이날 행사에는 정정옥 청와대 성평등가족비서관, 임영미 고용노동부...
노사발전재단(사무총장 박종필)의 '실노동시간 단축 지원단'이 다섯 번째 현장 방문을 통해 일터혁신 사례를 발굴하고 있다. 지난 7월 8일 서울 중랑구에 위치한 전시·광고용 조명장치(전광판) 제조기업 '디스플레이허브 주식회사(대표 김동협)'를 방문해 컨설팅을 통한...
성평등가족부는 오는 7월 2일 오후 2시 정부서울청사 창성별관에서 '여성노동 현장과 함께하는 정책 소통 간담회'를 개최한다고 밝혔다. 이번 간담회는 한국여성노동연대회의 소속 단체들과 함께 고용평등공시제의 추진 상황을 점검하고, 제도가 현장에 실효성 있게 안착할 수...
정부가 청년과 부부들의 건강한 가족 관계 형성을 위해 범부처 차원의 지원체계를 구축한다. 저출산고령사회위원회는 29일 정부서울청사에서 관계 부처 회의를 열고, 국민참여형 가족소통교육 등 건강한 가족관계 지원을 위한 협업 방향과 주요 추진과제를 발표했다. 이번 대책은...
성평등가족부가 인천 지역 기업을 찾아가 직접 진행하는 '기업 맞춤형 다양성 교육'이 오는 23일 인천 송도에서 열립니다. 이번 교육은 인천 지역 소재 100여 개 기업의 인사·조직관리 담당자들을 대상으로 하며, ESG(환경·사회·지배구조)와...
성평등가족부 원민경 장관은 6월 18일 오전 10시 국회의원회관 제3 세미나실에서 열린 '고용평등공시제 입법 방안 마련을 위한 토론회'에 참석해 성별 임금격차 해소와 공정한 노동시장 조성을 위한 제도 도입의 필요성을 강조했다. 이번 토론회는 더불어민주당 박홍배...
정부가 5년 만에 대면으로 양성평등위원회를 열고, 성평등정책 추진체계를 강화하고 딥페이크 성범죄에 적극 대응하기로 했다. 김민석 국무총리는 4월 20일 오후 정부서울청사에서 제19차 양성평등위원회를 주재했다. 이번 회의는 2021년 이후 처음으로 대면 개최됐으며,...
【서울=뉴스】 재정경제부는 2026년 3월 31일, '2월 산업활동동향 및 평가'에 대한 공식 보도자료를 발표했다. 이 보도자료는 정부의 정책브리핑 플랫폼을 통해 일반 국민에게 배포되어, 올해 2월 산업 전반의 활동 추이를 객관적으로 확인할 수 있도록 했다....
성평등가족부는 최근 '제1차 고용평등정책 포럼'을 개최하며 고용평등 분야의 정책 방향을 점검하고 활성화 방안을 모색했다. 이 포럼은 2026년 3월 30일 정부 정책브리핑을 통해 공식 보도자료로 발표된 바 있으며, 고용평등 증진을 위한 정부의 핵심 사업 중 하나로...
함영주 하나금융그룹 회장이 채용비리 의혹과 관련해 대법원에서 파기 환송 판결을 받았다. 대법원 1부는 업무방해 및 남녀고용평등법 위반 혐의로 기소된 함 회장에 대해 원심판결 중 업무방해 부분을 무죄 취지로 파기하고 사건을 하급심으로 돌려보냈다. 함 회장은...
함영주 하나금융지주 회장에 대한 대법원 선고가 오는 29일로 예정됐다. 대법원 1부는 이날 오전 10시 15분 함 회장의 업무방해 및 남녀고용평등법 위반 혐의 사건 선고 공판을 연다. 함 회장은 2015년 하나은행장 재직 당시 공개채용 과정에서 국민은행 고위...
서울=뉴스와이드 | 2026년 1월 16일 고용노동부는 전자상거래 업체 쿠팡에 대한 불법파견 등 의혹 조사와 관련해 감독에 착수했다고 밝혔다. 이는 최근 제기된 노동 관련 의혹에 대한 정부의 공식 대응으로, 고용차별개선과가 주도하게 된다. 불법파견은 파견근로자보호...
