행정안전부가 고의·상습 체납에는 엄정 대응하면서도 경제적 어려움을 겪는 생계형 체납자를 구제하고 복지 사각지대를 발굴하는 '지방세입 체납관리단'을 전국으로 확대합니다. 울산광역시가 광역 단위 지방정부 중 처음으로 체납관리단 기간제근로자 채용을 마치고 오는 6월 11일...
고용노동부는 4월 6일부터 7일까지 서울 콘래드 호텔에서 'APEC 미래 일자리 포럼'을 개최했다. 이번 포럼에는 국제기구, APEC 회원 경제체 정책 담당자, 민간기업, 유관기관 관계자 등 100여 명이 참석해 인공지능(AI)이 일자리에 미치는 영향을 주제로 심층...
자살예방상담전화 109의 응대율을 높이기 위해 정부가 전문 상담인력을 현재의 두 배 수준으로 대폭 늘리기로 했다. 보건복지부(장관 정은경)는 최근 상담 전화 인입량이 급증하면서 응대율이 떨어지자, 상담 인력을 103명에서 200명으로 97명 추가 충원하고 상담 체계를...
2026년 상반기 신협 시스템 내 신입 인력 채용이 전국적으로 진행된다. 채용 규모는 약 35명으로, 전국 19개 회원조합이 참여해 인력 수요를 공동으로 충족하는 방식으로 시행된다. 이번 채용은 신협중앙회가 일괄적으로 채용 공고 및 서류·필기전형을 운영하는 구조로,...
신한은행이 2026년 상반기 신규 인력 충원에 나선다. 총 150여 명을 채용하는 이번 절차는 금융 서비스의 현장 밀착도를 높이고 지역 기반 금융 인프라를 강화하기 위한 전략의 일환으로 풀이된다. 채용 공고는 23일부터 신한은행 채용 홈페이지를 통해 접수를 시작했다....
행정안전부는 2026년 3월 23일, 지역 거주 인재의 공직 진출을 확대하고 채용의 공정성을 높이기 위한 지방공무원 채용제도 개선 방안을 발표했다. 이 조치는 지방자치단체 공무원 채용 과정에서 지역 인재의 참여를 적극 유도하고, 전국 단위의 공정한 경쟁을 보장하는 데...
인사혁신처는 지역 주민들의 공직 진출을 촉진하기 위해 공무원 채용제도를 대폭 개선하는 내용을 담은 합동 발표를 했다. 주요 골자는 지역 장기거주자에 대한 가산점 부여와 거주지 응시요건 강화다. 이를 통해 지방 인재들이 중앙 공직으로의 문턱을 낮추고, 지역 균형 발전에...
과학기술정보통신부(이하 과기정통부)는 2026년 3월 13일, 반도체 고경력 전문가를 활용한 공공 나노 공정시설(공공나노팹)의 경쟁력 강화 방안을 발표했다. 공공나노팹은 국내 유일의 첨단 나노미터급 반도체 공정 인프라로, 연구기관과 기업의 반도체 개발을 지원하는 핵심...
인사혁신처는 최근 15개 중앙부처의 실·국장급 9개 직위와 과장급 7개 직위 등 총 16개 개방형 직위를 통해 민간 우수 인재를 대거 영입한다. 이 중 국립과천과학관장 직위가 눈에 띄며, 공공서비스 분야의 전문 인력을 확대하기 위한 정부의 공직 개방 정책이 지속되고...
식품의약품안전처(이하 식약처)는 2026년 1월 8일 의료제품 허가심사 업무의 효율화와 혁신을 위해 역대 최다 규모의 허가심사 공무원 채용 공고를 발표했다. 이번 채용은 '우수인재 채용 추진단'을 중심으로 추진되며, 의료제품의 안전성과 효과성을 신속하게 검증하는 데...
인사혁신처는 정부 부처의 전문성을 강화하기 위해 민간 부문의 우수 인재를 대거 영입하는 대규모 채용을 시작한다. 2026년 1월 2일 발표된 이번 공고에 따르면, 총 15개 부처에서 실·국장급 8개 직위와 과장급 11개 직위 등 19개 개방형 직위를 공개 모집한다....
