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전체 최신 기사

  • 고용노동부·충청남도·한국고용노동교육원 영세사업주 기초노동질서 순회 교육 실시

    고용노동부는 충청남도, 한국고용노동교육원과 함께 올해 11월까지 충남 15개 시·군을 순회하며 30인 미만 영세사업주를 대상으로 '기초노동질서 교육 및 컨설팅'을 실시한다고 22일 밝혔다. 이번 교육은 영세사업장에서 노무관리 전문인력 부족이나 노동법에 대한 이해...

  • AI 시대, 대도약을 위한 기업 투자와 노동의 미래를 논하다

    산업통상부는 7월 15일 오전 9시 서울 영등포구에서 'AI 시대의 기업 투자와 노동의 미래'를 주제로 한 토론회를 개최했다. 이번 토론회는 AI 혁명이 본격화되는 시점에서 기업과 노동자가 함께 생존할 수 있는 방안을 모색하기 위해 마련됐다. 김정관 산업통상부 장관은...

  • 공공부문 불합리한 고용관행 개선 위해지자체 등 대상 '맞춤형 노동교육' 확대 시행

    고용노동부와 한국고용노동교육원은 지방자치단체 등 공공부문의 불합리한 고용관행을 개선하고 인사노무관리 역량을 강화하기 위해, 7월부터 지자체 인사담당자 대상 교육 과정을 대폭 개편·확대 운영한다고 6일 밝혔다. 그동안 한국고용노동교육원은 매년 중앙부처와 지자체...

  • 염전노동자 노동착취·인권침해 뿌리 뽑는다 관계부처·지방정부 합동 대응체계 가동

    고용노동부와 해양수산부가 손을 잡고 염전 노동자들의 노동착취와 인권침해를 뿌리 뽑기 위한 전면전에 나섰다. 최근 전라남도 영광군 염전에서 발생한 지적장애인 노동자 폭행 및 노동착취 사건이 다시 한 번 사회적 충격을 준 가운데, 정부는 이번 사건을 계기로 더 이상의...

  • 염전노동자 노동착취·인권침해 뿌리 뽑는다 관계부처·지방정부 합동 대응체계 가동

    최근 전라남도 영광군 염전에서 지적장애인 노동자가 폭행과 노동착취를 당한 사건이 발생하면서, 정부가 범정부 차원의 대응에 나섰다. 고용노동부와 해양수산부는 경찰청, 지방정부와 함께 합동 대응체계를 구축하고, 염전 현장에서의 노동권 침해와 인권 유린을 뿌리 뽑겠다고...

  • 법무부, 「출입국관리법」 시행규칙 일부 개정안 입법예고

    법무부는 외국인 근로자의 인권을 강화하기 위해 임금을 체불하거나 노동 안전 법령을 위반한 고용주에 대해 외국인 근로자 초청을 제한하는 '출입국관리법' 시행규칙 일부 개정안을 마련하고, 오는 6월 19일부터 40일간 입법예고한다고 밝혔습니다. 이번 개정안은 지난 2월...

  • 여성폭력 사건보도 원칙 논의하다 성평등가족부·한국기자협회 공동포럼 개최

    성평등가족부(장관 원민경)와 한국기자협회(회장 박종현)는 오는 18일 오후 1시 30분 정부서울청사 대회의실에서 '더 나은 여성폭력 사건보도를 위해 현장의 목소리를 듣다'라는 주제로 공동 포럼을 개최한다. 이번 포럼은 지난해 12월 30일 개정된 여성폭력방지기본법에...

  • 소상공인과 노동자가 함께 사는 소중한 일터, 현장에서 길을 찾는다

    고용노동부(장관 김영훈)는 6월 17일 오후 2시, 서울 마포구 중소기업 DMC타워에서 '소상공인과 함께 하는 현장 간담회'를 열었습니다. 이번 간담회는 김영훈 장관 주재로 열렸으며, 소규모 사업장의 근로조건 준수와 잘못된 관행을 개선하기 위해 현장의 목소리를 듣고...

  • 아르바이트 많은 음식점·카페, "처벌보다 예방"... 식품위생업계와 머리 맞대

    고용노동부가 식품위생업계와 머리를 맞대고 영세 음식점·카페의 노무관리 문제를 예방 중심으로 해결하겠다는 방침을 내놨다. 고용노동부(장관 김영훈)는 6월 10일 오후 2시 한국기술대학교 직업능력심사평가원에서 식품위생업 사업자 협·단체 7곳과 간담회를 열었다. 이...

  • 프랜차이즈 카페·음식점 대상 집중 근로감독을 통해 청년 노동자 권익 보호

    고용노동부가 청주 지역 유명 프랜차이즈 카페와 음식점 33곳을 대상으로 약 2개월간 집중 근로감독을 실시한 결과, 임금 체불과 근로계약서 미작성 등 다양한 노동법 위반 사례가 적발됐다. 이번 감독은 지난 3월 청주의 한 프랜차이즈 커피전문점에서 점주가 청년...

  • 인공지능(AI) 시대, 앞으로 일자리는 어떻게 변할까?

    고용노동부는 4월 6일부터 7일까지 서울 콘래드 호텔에서 'APEC 미래 일자리 포럼'을 개최했다. 이번 포럼에는 국제기구, APEC 회원 경제체 정책 담당자, 민간기업, 유관기관 관계자 등 100여 명이 참석해 인공지능(AI)이 일자리에 미치는 영향을 주제로 심층...

  • (참고) 욕설과 폭언 등의 괴롭힘 의혹 외국인노동자 고용사업장 기획 감독 착수

    고용노동부가 충북 지역 한 사업장에서 외국인 노동자에게 근로계약상 제공하기로 한 식사를 제대로 주지 않고 욕설과 폭언을 일삼은 데다 노동조합 탈퇴를 강요했다는 의혹이 제기됨에 따라 해당 사업장에 대한 기획 감독에 착수한다고 1일 밝혔다. 이번 사안은 최근 언론 보도를...

  • "일하는 사람 모두가 존중받는 현장으로" 고용노동부, 「이주노동자 인권침해 방지대책」 발표

    국내 이주노동자가 110만 명을 넘어 빠르게 증가하고 있지만, 열악한 환경에서 차별과 인권침해를 겪는 사례가 끊이지 않고 있습니다. 내국인에 비해 산재율이 높고 임금체불 등 근로조건 격차도 큰 상황에서, 최근 잇따른 인권침해 사건이 사회적 문제로 떠오르자 정부가 종합...

  • 게임물관리위원회 위원 7명 위촉

    문화체육관광부는 6월 4일 게임물관리위원회 위원 7명을 새로 위촉했다. 이번 위촉은 기존 위원의 임기 만료에 따른 것으로, 신임 위원들의 임기는 3년이다. 게임물관리위원회는 게임물의 등급 분류와 사후 관리에 관한 사항을 심의하는 기관이다. 총 9명의 위원으로...

  • "숨어있는 체불"과 "공짜노동" 근절을 위한 재직자 익명제보 근로감독 착수

    고용노동부는 4월 22일부터 약 2개월간 '재직자 익명제보 사업장 근로감독'을 실시한다고 밝혔다. 이번 감독은 신분상 불이익을 우려해 신고를 꺼리는 재직자들의 목소리를 듣기 위해 마련된 것으로, 2024년부터 운영 중인 익명제보 시스템의 연장선이다. 국민의 생생한...

  • 노사발전재단, 인도·베트남·중국 진출기업 인사노무전략 세미나 개최

    노사발전재단이 2026년 4월 16일 오후 2시 서울 종로구 디타워 23층 회의실에서 인도·베트남·중국 진출기업 인사노무전략 세미나를 개최했다. 고용노동부가 주최하고 노사발전재단이 주관한 이번 세미나는 최근 미-이란 갈등에 따른 공급망 재편, 현지 노동규제 강화,...

  • 한국고용노동교육원 노사관계전문가과정 재개

    한국고용노동교육원(원장 이종선)이 산업구조 대전환과 복합 위기 시대에 선제적으로 대응하기 위해 3년 만에 '노사관계전문가과정'을 재개한다. 교육원은 고용노동교육 2.0 시대를 선포하고, 전국 5개 위탁교육기관을 선정해 올해 4월부터 11월까지 약 6개월간 심화 교육을...

  • 취약노동자 지원, 현장 속으로 더 촘촘하게!

    노사발전재단(사무총장 박종필)은 오는 4월 17일까지 '2026년 취약노동자 맞춤형 프로그램' 수행기관 2차 공모를 진행한다고 8일 밝혔다. 이번 공모는 지난 2월 25일부터 3월 12일까지 진행된 1차 공모에서 선정된 24개소 외에 추가로 현장 수요를 반영하고,...

  • 우리 노동부의 인공지능(AI) 혁신을 앞당기는 공무원 개발자 양성 개시

    고용노동부가 인공지능(AI)을 활용해 행정 혁신을 이끌 공무원 개발자 키우기에 나섰다. 고용노동부는 4월 9일 오전 10시 오송 컨벤션센터에서 '우리 노동부 바이브코딩 교육·해커톤'을 개최했다.\n\n'바이브코딩'은 직접 코드를 작성하는 대신 AI에게 자연어로 기능을...

  • 중기부·고용노동부, 소상공인 노무 분쟁 예방 및 애로 해소 지원

    소상공인들이 복잡한 노동법과 임금 체계로 인해 겪는 어려움을 덜어주기 위해 정부가 팔을 걷어붙였다. 중소벤처기업부(중기부)와 고용노동부는 지난 2일 서울 영등포구 한국공인노무사회에서 소상공인 노무 애로 간담회를 열고, 현장의 목소리를 직접 들으며 지원 방안을...