[민병성의 리더십특강] 리크루팅과 육성은 왜 실패 확률이 높은가?
보험업계에서 리크루팅과 인재 육성의 실패율이 높은 이유에 대한 분석이 주목받고 있다. 업계 전문가들은 이 문제가 단순히 채용 과정의 문제를 넘어 조직 문화와 교육 시스템의 근본적인 결함에서 비롯된다고 지적한다. 특히 신입 설계사들의 이탈률이 높은 상황에서, 이번 논의는 FC들의 영업 현장에 시사하는 바가 크다. 업계 내부 보고서에 따르면, 새로 채용된 보험설계사의 60% 이상이 1년 이내에 업무를 그만두는 것으로 나타났다. 전문가들은 이 같은 현상이 체계적인 교육 부재와 현실과 동떨어진 목표 설정에서 비롯된다고 분석한다. 특히 일...